Et si vous transformiez la ville avec nous ?
Rejoindre Novaxia, c'est participer à une aventure collective qui transforme durablement la ville.
Au croisement de l'immobilier, de la finance et de l'impact, nos équipes imaginent chaque jour de nouvelles façons de réinventer les usages urbains. Chez Novaxia, les idées circulent, les expertises se croisent et chacun peut contribuer concrètement à des projets qui ont du sens.
Et notre Equipe ?
Nous sommes une équipe d'environ 80 collaborateurs, réunis autour d'une même conviction : la ville de demain se construit en donnant une seconde vie à ce qui existe déjà. Urbanistes, financiers, juristes, chargés d'investissement ou de programmes ... chacun apporte une expertise différente, mais tous partagent la même envie de sortir des sentiers battus.
Chez Novaxia, on se croise à Station 45, notre siège pensé comme un lieu de vie autant que de travail, et on avance ensemble, avec la conviction que l'impact se construit collectivement. Découvrez celles et ceux qui font Novaxia au quotidien.
Au cœur de Novaxia
Le siège de Novaxia, Station 45, incarne pleinement notre vision de la ville et notre culture d'entreprise.
Ancien garage, station-service puis Data Center, ce bâtiment a été entièrement transformé pour devenir un lieu de travail innovant et durable. Il reflète notre conviction : donner une seconde vie aux bâtiments et imaginer de nouveaux usages pour la ville.
Pensé comme un espace de collaboration et d'échange, Station 45 favorise les rencontres entre les équipes et encourage le partage d'idées. Ce lieu ouvert accueille également des évènements autour de nos métiers, de l'innovation et de l'impact.
Cette dynamique reflète la culture Novaxia : une culture portée par la passion, l'audace, la vision, l'ingéniosité, l'esprit d'équipe et l'écoute, où chacun peut contribuer à transformer la ville durablement.
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Valoriser l'engagement de nos collaborateurs
Une rémunération attractive avec un fixe complété d'un variable. Les collaborateurs bénéficient d'une prime de vacances et d'une participation. A cela s'ajoute pour chaque collaborateur, la possibilité de réaliser 2 jours de télétravail maximum par semaine.
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Des temps forts pour créer du lien
La vie d'équipe fait partie intégrante de notre ADN : séminaires, petits-déjeuners, afterworks, plénières ou moments informels rythment l'année et renforcent les liens entre les équipes. Une journée d'intégration, le "Bus Tour", est par ailleurs organisée pour les nouveaux collaborateurs afin de leur faire découvrir l'écosystème du groupe et certaines réalisations.
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Prendre soin de nos collaborateurs
Nos collaborateurs peuvent bénéficier d'une séance d'ostéopathie une fois par semaine, ainsi que l'accès à l'application Well Pass leur permettant d'avoir à une multitude d'activité de sports et bien-être à prix réduit.
Offres d'emploi disponibles
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Imaginons ensemble la ville autrement
« Pour permettre à chacun de transformer durablement la ville, les Novaxiens sortent des sentiers battus et imaginent des modèles qui allient objectif de création de valeur financière et extra-financière. »
Joachim Azan, Président-Fondateur de Novaxia
Paris
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